Contractul de muncă temporară Ce presupune un contract de muncă temporară? Codul Muncii prevede că munca temporară este cea pe care un salariat temporar o prestează pentru agentul de muncă temporară și care este pus la dispoziția utilizatorului pentru a lucra temporar sub supravegherea si conducerea acestuia. Potrivit prevederilor Codului Muncii, Salariatul temporar este persoana…
DetailsCazuri de hartuire morala sancționate de legislația de dreptul muncii Codul Muncii, desi nu menționează hartuirea, are prevederi in privința modului in care angajații trebuie tratati. Astfel, in cadrul art. 5 alin.2 din Codul Muncii se menționează care sunt toate formele de discriminare interzise la locul de muncă. Acestea pot fi bazate pe „criterii…
DetailsCe este hartuirea morala la locul de munca? Pana acum ceva timp, au fost puține întrebări ale clienților privind hartuirea la locul de munca sau cum sa reglementeze o astfel de procedura de combatere a hartuirii la locul de munca. Din experiența in avocatura de peste 18 ani, doar societățile mari aveau reglementata o…
DetailsImportanta Regulamentului intern Fiecare societate care are salariați trebuie sa aibă un Regulament intern. Acest document este important in relațiile de dreptul muncii întrucât stabilește : drepturile si obligațiile părților in timpul raporturilor de munca, beneficiile salariaților, sporurile acordate salariaților reguli de disciplina muncii procedura de evaluare profesionala procedura de cercetare disciplinara procedura de…
DetailsDe ce este important sa apelam la un avocat in procedura insolventei? După ce se deschide procedura insolventei, este posibil ca si creditorii sau administratorul judiciar sa solicite atragerea răspunderii administratorului pentru plata pasivului inscris in tabelul definitiv de creante. Stiati ca daca firma intra in insolventa, administratorul poate sa fie obligat sa plateasca…
DetailsConsultanta, asistenta juridica și reprezentare juridica în cadrul procedurilor de insolvență Sauca&Partners cu peste 18 ani de experiență, vă oferă servicii juridice specializate pentru insolvență, reorganizare și faliment. Cum va poate ajuta echipa noastra de avocati ? Ce facem pentru clienti ? Acordam asistență și reprezentare în cadrul cererilor de deschidere a procedurii insolvenței; Redactam…
DetailsCare este cuantumul pensiei de întreținere? Stabilirea pensiei de întreținere pentru copil se face doar pe baza unei hotărâri judecătorești (dacă părinții nu se înțeleg). Mai exact, adică un judecător stabilește ce valoare are, cine trebuie să o plătească, pănâ la ce vârstă se plătește. Daca parintii se inteleg, se poate o conventie parentala…
DetailsInstituire tutela speciala Tutela speciala este de fapt o masura de ocrotire a persoanei a carei deplinatate a facultatilor mintale este pierduta total și este necesar ca aceasta să fie reprezentată în mod continuu în exercitarea drepturilor și libertăților sale. Astfel, este vorba despre persoane care sufer de dementa, Alzheimer, schizofrenie, retard mintal…
DetailsAvantajele divortului de comun acord in fata instantei de judecata Avantajele unui astfel de divorț le vom prezenta în cele ce urmează: Este un process mai rapid intrucat se termina la primul termen de judecata Partile nu parcurg acea procedura prealabila pentru a se stabili primul termen de judecata. Practic, nu mai exista cereri si…
DetailsCe facem pentru clientii care doresc sa divorteze? De ce este bine să apelezi la serviciile unui avocat atunci când dorești să divorțezi și există copii minori? Cu ajutorul unui avocat puteti obtine cele mai avantajoase beneficia legale ce se cuvin copilului. Indiferent ca este vorba despre un proces de divort pe cale…
Details
