Ce reprezintă clauza de neconcurență? Conform Codului Muncii: „ La încheierea contractului individual de muncă sau pe parcursul executării acestuia, părţile pot negocia şi cuprinde în contract o clauză de neconcurenţă prin care salariatul să fie obligat ca după încetarea contractului să nu presteze, în interes propriu sau al unui terţ, o activitate care se […]
O decizie recenta a CJUE stabileste ca nu se poate obtine Formularul A1 de catre agentul de muncă temporară care doar recrutează și pune la dispoziție angajați numai pentru companii din alte state membre ( aproape deloc pentru tara proprie – Romania in cazul nostru) unde pretinde că-și desfășoară preponderent activitatea In acest sens, nu […]
Părțile pot insera in contractul individual de munca sau intr-un act adițional o clauza de neconcurenta . Obligația de neconcurenta nu trebuie confundata cu obligația de fidelitate . Obligația de fidelitate își produce efectele pe durata contractului individual de munca, obligatia de neconcurenta isi produce efectele dupa terminarea contractului de munca . Ce presupune […]
Declarația de beneficiarii reali ai societăților comerciale, ce trebuia depusă pentru 2021 în 15 zile de la aprobarea situațiilor financiare, a fost amânată pentru data de 1 octombrie 2021, potrivit unei OUG emise acum câteva zile. Reprezentantul legal al societății (administratorul) trebuie să completeze și să depună o declarație pe proprie răspundere care […]
Conform practicii Curții de Justiție a Uniunii Europene atribuirea unui număr de identificare în scopuri de TVA face dovada statutului fiscal al persoanei impozabile în scopul aplicării TVA-ului și simplifică verificarea persoanelor impozabile în vederea colectării corecte a impozitului. Refuzul înregistrării în scopuri de TVA și anularea înregistrării în scopuri de TVA trebuie […]
Clientii ne intreabă ce trebuie stabilit intr-o actiune de divort. Le explicam pe larg ce trebuie sa precizam instantei de judecata si ce termene trebuie sa respectam. Instanta de judecata pronunta o hotarare judecatoreasca prin care stabileste urmatoarele : custodie comuna si custodie exclusiva locuinta copilului la mama sau la tata program de vizita al […]
In Monitorul Oficial s-a publicat Decizia nr.232/2021 luata de Curtea Constituțională prin care s-a decis ca indemnizația lunara de creștere a copilului se poate executa silit. (…) Curtea constată că măsura instituită de legiuitor prin textul de lege criticat, și anume interdicția absolută a urmăririi silite a indemnizației lunare pentru creșterea copiilor (…), nu […]
Din ianuarie 2021 doar cadourile date de angajatori de Ziua Copilului (1 iunie), în cuantum de până la 150 de lei, sunt netaxabile numai dacă sunt pentru copiii salariaților. Înainte cadourile in valoare de 150 lei erau netaxabile indiferent daca erau acordate salariaților sau copiilor acestora de 1 IUNIE. Schimbarea a fost introdusă, începând cu […]
Prescripția dreptului la acțiune pentru recuperarea drepturile salariale ale persoanelor care își desfășoară activitatea în misiuni internaționale În situația în care faceți parte din persoanele care și-au desfășurat activitatea in cadrul misiunilor internaționalele, cum ar fi contingentul de polițiști români, în momentul actual vă puteți prevala de dispozițiile prevăzute în HG nr. 1086/2004, Hotărâre […]
Răspunderea patrimonială a salariaților În cazul în care salariatul produce pagube materiale angajatorului său va răspunde patrimonial. Pentru a se angaja răspunderea patrimonială a salariatului trebuie îndeplinite următoarele condiții: Salariatul săvârșește o faptă în legătură cu munca ( în caz de neîndeplinire sau îndeplinirea necorespunzătoare a sarcinilor de serviciu stabilite prin contractul individual de muncă, […]