ȘTII CÂTE SALARII COMPENSATORII AI DREPTUL SĂ CERI? Pe parcursul derulării raportului de muncă, trebuie să știi că pot apărea situații neprevăzute, respectiv situații în care angajatorul să fie nevoit să dispună încetarea contractului individual de muncă pentru motive care nu țin de responsabilitatea ta, cum ar fi declanșarea stării de insolvență, desființarea postului, […]
Procesul de divorț. Tipuri de desfacere a căsătoriei Foarte mulți clienți sună și pun tot felul de întrebări cu privire la procesul de divorț. Aceștia întreabă cât durează acest proces, care este procedura, cum pot acționba în așa fel încât minorii să nu aibă de suferit, etc. Procedura de divorț în cadrul dreptului familiei este […]
Echipa noastră de avocați oferă servicii de consultanță juridică de dreptul familiei, cât și servicii de asistență și reprezentare a clientului în litigiile de dreptul familiei și cu privire la pensia de întreținere stabilită în sarcina minorului. Oferim servicii legale de dreptul familiei atât în cazul convenției privind minorul efectuat pe cale notarială, cât și […]
Echipa noastră de avocați oferă servicii de consultanță juridică de dreptul familiei, cât și servicii de reprezentare a clientului în litigiile de dreptul familiei cu privire la divorțul unui asociat al S.R.L. și cu privire la partajul părților sociale. Oferim servicii legale de dreptul familiei atât în cazul partajului efectuat pe cale notarială, cât și […]
Locuința de familie este cea la care în fapt, chiar și fără forme legale, conviețuiesc soții împreună sau dacă s-au separat în fapt, soțul împreună cu copii. Potrivit art. 321 alin. (1) din Codul Civil: “Locuinţa familiei este locuinţa comună a soţilor sau, în lipsă, locuinţa soţului la care se află copiii.” Dispoziţiile legale […]
Prestația compensatorie este unul dintre efectele specifice raporturilor patrimoniale dintre soți ca urmare a desfacerii căsătoriei. Prestația compensatorie reprezintă o compensație ce poate fi acordată unuia dintre soți în ipoteza în care desfacerea căsătoriei prin divorț ar produce un dezechilibru semnificativ în condițiile sale de viață. Cererea de divorț introdusă pe rolul instanței de […]
Veniturile din cedarea folosinței bunurilor au un regim fiscal diferit începând cu anul 2024, modificări introduse prin OUG nr. 115/2023. Aceste modificări se aplică doar pentru veniturile obținute de persoanele fizice din cedarea folosinței bunurilor, respectiv din chirie. Potrivit art. 841 alin. (3) și alin. (4) din Codul fiscal: “Venitul net din cedarea folosinţei […]
Cazurile de excludere ale unui asociat dintr-o societate sunt limitate și de asemenea sunt dificil de pus în practică fiind o problemă complexă. Excluderea unui asociat dintr-o societate se poate obține prin pronunțarea unei hotărâri judecatoresti. În cadrul art. 222 alin. (1) din Legea nr. 31/1990, se redă cum poate fi exclus un asociat […]
Recomandăm clienților ca în momentul în care au un site funcțional, reglementarea setului privind termenii și condițiile constituie o siguranță în ceea ce privește viitoarele neînțelegeri sau abuzuri din partea clienților/utilizatorilor. Termeni și condiții reflectă modul în care compania dumneavoastră își desfășoară activitatea, legile aplicabile companiei, cât și conturarea valorilor acesteia. Astfel, prin punerea la dispoziții […]
Codul Muncii prevede faptul că salariatul este obligat să efectueze în natură concediul de odihnă în perioada în care a fost programat, cu excepţia situaţiilor expres prevăzute de lege sau atunci când, din motive obiective, concediul nu poate fi efectuat. Concediul de odihnă se efectuează în fiecare an. Pentru perioada concediului de odihnă salariatul […]