În luna mai 2022 s-a promulgat Legea 125/2022 care aduce o completare OUG nr.44/2008 privind desfăşurarea activităţilor economice de către persoanele fizice autorizate.
Astfel, vorbim de recunoașterea vechimii în muncă la PFA-uri cu respectarea anumitor condiții. Așadar dacă ai un PFA și dorești să te angajezi într-un nou loc de muncă ți se va solicita vechimea în muncă.
În primul rând, prin vechimea în muncă înțelegem perioada pe care ai lucrat-o, în baza unui contract de muncă.
Care este importanța recunoașterii vechimii în muncă?
- Acces la un anumit număr de concedii pe an;
- Spor salarial;
- Cotizare la fondul de pensii;
Care sunt condițiile pe care trebuie să le îndeplinești pentru a obține vechime în muncă ca și PFA?
- Să realizezi pe PFA venituri mai mare de 12 salarii minime brute pe țară
La momentul actual salariul minim brut pe țară ( anul 2022 ) este de 2.550 lei
Acest lucru înseamnă că pe PFA trebuie să încasezi minim 30.600 lei.
- Să fi înregistrat la Registrul Comerţului cu un singur cod CAEN de activitate sau cu codul CAEN principal de activitate pentru care se doreşte recunoaşterea vechimii
- Să ai achitate toate contribuțiile, taxele și impozitele legale
De asemenea, este important să țineți cont că nu se ia în cosiderare la stabilirea vechimii în muncă perioada :
- Când nu ai realizat venituri pe PFA;
- Când ai avut PFA-ul suspendat.
In cadrul echipei SAUCA&PARTNERS, exista un avocat specializat în acest domeniu, cu peste 15 ani experiență, care vă poate îndruma și ajuta în orice problemă ivită în acest sens, inclusiv cu redactarea și depunerea unei contestații fiscale.
