Un subiect controversat si neclarificat in Romania este daca cheltuiala cu masa intra sau nu intra in valoarea indemnizatiei de detasare transnationala si daca este impozabila sau neimpozabila. Avem și interpretarea sistematică/teleologică a textului de lege, în sensul în care există indemnizațiile (de delegare, detaşare, inclusiv indemnizaţia specifică detaşării transnaţionale, prestaţiile suplimentare primite de lucrătorii […]
În prezent, în legislație există 3 tipuri de modalități în care salariații își pot exercita activitatea în al loc decât la locul obișnuit de muncă: Delegarea (art. 43 din Codul Muncii – cadru general); Detașarea (art. 45 din Codul Muncii – cadru general); Detașarea transnațională (Legea 16/2017 – lege specială). Noțiunea de detașare din directiva […]