Modelul standard recomandat al contractului individual de muncă a fost publicat în Monitorul Oficial, în urma aprobării sale prin Ordinul Ministerial nr. 2717 din 25 noiembrie 2022 și a devenit aplicabil începând cu data de 9 decembrie 2022.
Acesta conține modificări adiționale celor aduse prin Legea nr. 283/2022 pentru modificarea și completarea Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, precum și a Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, intrată în vigoare în octombrie anul acesta.
Pentru ajutor în implementarea noilor schimbări în domeniul dreptului muncii vă stăm la dispoziție.
