Conform noilor modificari legislative, aplicabile din 1 ianuarie 2023 , este necesar ca societatile sa aiba un salariat pentru a beneficia de impozitul pe microintreprindere.
Ce se intelege prin notiunea de salariat conform art 51 din Codul fiscal in vigoare:
- prin salariat se intelege persoana angajata cu contract individual de munca cu norma intreaga potrivit Legii nr. 53/2003 – Codul Muncii.
Conditia se considera indeplinita in cazul microintreprinderilor care : au incheiate contracte de administrare sau mandat , potrivit legii , in cazul in care remuneratia acestora este cel putin la nivelul salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata.
Va stam la dispozitie pentru redactarea contractului de mandat/ administrare cu respectarea prevederilor legale aplicabile.
Echipa noastra de avocati are experienta in domeniul dreptului muncii si dreptului afacerilor.