dreptul muncii avocat bun timisoara

Munca nedeclarată in dreptul muncii, sancțiunile aplicabile

    Ce reprezintă munca nedeclarată din punct de vedere al legislației noastre ? Munca nedeclarată reprezintă un fenomen de o gravitate crescută cu care se confruntă societatea, cu consecinţe negative atât asupra lucrătorului, cât şi asupra bugetului de stat, care se manifestă în diferite forme, atât prin nedeclararea către autorităţi a întregii activităţi a salariatului,…

dreptul transporturilor avocat bun timisoara

Comanda de transport

Comanda de transport are rolul de  ține loc de contract ferm, având la baza buna înțelegere intre părți , negocierea părților si nu poate fi modificată unilateral. Ce trebuie să conțină o comandă de transport ? Numărul comenzii Date referitoare la transportator Adresa de încărcare Natura mărfii Data încărcării/Data descărcării Date șofer camion/remorcă Adresa de…

avocat dreptul muncii noutati

Noi modificări de dreptul muncii

  Codul muncii a fost modificat prin publicarea în Monitorul Oficial al Romaniei a patru acte normative, ce reprezintă interes atât pentru angajatori cât și pentru angajații acestora. În ce constau aceste noi modificări ? Salariul minim creste! Potrivit Hotarârii de Guvern nr. 1.071/2021 începând cu data de 1 Ianuarie 2022, salariul de bază minim…

noutate dreptul muncii somaj tehnic

Somaj tehnic acordat si in luna octombrie 2021

  Ordonanța de Urgență a Guvernului nr. 111/2021 pentru stabilirea unor măsuri de protecție socială a angajaților și a altor categorii profesionale în contextul interzicerii, suspendării ori limitării activităților economice, determinate de situația epidemiologică generată de răspândirea COVID 19  reglementează anumite măsuri de sprijin, inclusiv acordarea șomajului tehnic de către angajatorii afectați in aceasta perioada.…

Codul Muncii s-a modificat : orele suplimentare se pot compensa in 90 zile

Codul muncii s-a modificat la începutul lunii octombrie 2021 prin OUG nr.117/2021. Cele mai importante modificări : 1.S-a modificat definiția muncii nedeclarate în cazul contractelor de muncă cu normă parțială. 2.Este introdusă, în codul muncii, o definiție nouă a muncii subdeclarate, a salariului „plătit la gri”. (acele situații în care salariatul are înscris în statul…

ANTI HARTUIRE REGULAMENT INTERN POLITICA s

Politica antihartuire – document intocmit de angajator

Conform Hotărârii Guvernului nr. 262/2019, toți angajatorii au obligația de a avea o politică internă anti hartuire. Politica de anti hartuire  poate fi inclusa in cadrul Regulamentului de ordine interioara sau poate sa fie întocmita sub forma unui document separat. Scopul acestei politici este eliminarea toleranței față de hărțuire la locul de muncă și stabilirea unor…